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威廉体育,威廉体育app:六、职员、工勤人员年度考核评分细则(试行稿)

来源: 福建省长汀县第一中学  日期:2007-11-03  点击:17075 

六、职员、工勤人员年度考核评分细则(试行稿)

 

项目

考核细则

备注

 

 

10

1、   认真参加政治学习及学校组织的各项活动。2、坚持四项基本原则,遵纪

守法,为人师表,管理育人,服务育人。符合第1、2点要求者,得基本分6分;3、获省、部级以上党委、政府(含省威廉体育app厅、人事厅联合)综合性表彰,

4分。4、获地厅级党委、政府综合表彰者加3分。5、获市委宣传部、市教委、县委、县府综合表彰者加2分。6、获县委宣传部、威廉体育app局综合表彰者,加1.5分。7、校级综合表彰者加1分。

注:1、综合表彰指劳模、先进威廉体育app工作者、先进个人、优秀共产党员等,获单项奖的按同级折半计分。2、同年度、同项多级表彰不重复计分,只取最高分(表彰时间为上年71至本年630日止)。

办公室

核实

10

1、职员中知识水平、管理水平能适应本职工作者得基本分8分,本年度参加进修经考试合格者可得10分;2、工勤人员业务技术水平、知识水平达到从事本岗位初级以上等级为8分,本年度参加进修考核合格为10分。

各处室

初审